業務概要
従業員が時差勤務時間を申請できます。必須入力や営業日のチェックを行っているため、入力ミスによる手戻りの削減が見込めます。また、超過勤務時間を入力できるため、勤務時間を超過した申請の抽出が可能です。
![承認ルート](/wp-content/uploads/2020/06/tpl-039-flow.png)
「SmartDB」化のメリット
日付には営業日のみ入力できるようになっています。
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![「SmartDB」化のメリット](/wp-content/uploads/2020/07/tpl-039_merit_01.png)
超過勤務の発生状況(ユーザーや日付、回数)が一覧上より一目で確認できます。
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![「SmartDB」化のメリット](/wp-content/uploads/2020/07/tpl-039_merit_02.png)
時差勤務の期間が終了した後は一覧画面上で文字色がグレーになり、一目で判別できます。
![「SmartDB」化のメリット](/wp-content/uploads/2020/06/tpl-039_merit_03_thum.png)
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応用編
時差出勤の開始・終了日に申請者の上長にリマインド通知を行えます。
画面イメージ
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